• ¿Puede la gestión del conocimiento influir en los resultados empresariales? 

  Tarí Guilló, Juan José; García-Fernández, Mariano (Instituto de Economía Aplicada a la Empresa de la Universidad del País Vasco, 2013)

  El objetivo de este artículo es analizar la influencia de la gestión del conocimiento en los resultados empresariales. En primer lugar, se ha realizado una revisión de la literatura, que ha permitido establecer las dimensiones ...
• Factores explicativos de la intención de emprender en la mujer. Aspectos diferenciales en la población universitaria según la variable género 

  Ventura Fernández, Rafael; Quero Gervilla, María José (Instituto de Economía Aplicada a la Empresa de la Universidad del País Vasco, 2013)

  El objetivo del presente trabajo de investigación es arrojar luz sobre los factores que explican la menor intencionalidad en la población femenina para involucrarse en procesos de creación de empresas. Para ello, se ha ...
• Confianza como consecuencia del compromiso percibido: Implicaciones sobre el aprendizaje y la innovación 

  García Cruz, Joaquín; Real Fernández, Juan Carlos (Instituto de Economía Aplicada a la Empresa de la Universidad del País Vasco, 2013)

  En este trabajo pretendemos alcanzar un doble objetivo. En primer lugar, estudiamos la influencia del compromiso afectivo de los empleados percibido por el directivo, tanto sobre su nivel de confianza, como sobre la capacidad ...
• Vías para el desarrollo de actividades de innovación y su relación con el desempeño innovador 

  Serrano Bedia, Ana Mª; López Fernández, Concepción; García Piqueres, Gema (Instituto de Economía Aplicada a la Empresa de la Universidad del País Vasco, 2013)

  El trabajo estudia el efecto sobre el desempeño innovador de diferentes vías para el desarrollo de actividades de innovación. El estudio empírico utiliza la Encuesta sobre Innovación Tecnológica de las Empresas para el año ...

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