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dc.contributor.authorMartínez Rueda, Ignacio
dc.contributor.authorÁlvarez de Eulate Bada, Leire
dc.date.accessioned2020-06-26T11:51:20Z
dc.date.available2020-06-26T11:51:20Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.citationLan harremanak (29) : 236-244 (2014)
dc.identifier.issn1575-7048
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10810/44568
dc.description.abstractA pesar de su breve recorrido en nuestro contexto, las Empresas de Inserción se han evidenciado como un recurso importante en los procesos de inserción laboral de personas en situación o riesgo de exclusión social. Orientadas a la inserción en el mercado ordinario ofrecen un acompañamiento de cara a mejorar la empleabilidad de las personas.Con el objetivo de construir las referencias teóricas, los procesos implicados y las herramientas de soporte, se ha desarrollado una experiencia, dilatada en el tiempo, de investigación colaborativa entre la Universidad y el Grupo de Acompañamiento de Gizatea.
dc.language.isospa
dc.publisherServicio Editorial de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatearen Argitalpen Zerbitzua
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.titleMejorando los procesos de acompañamiento en las empresas de inserción: una experiencia de colaboración entre Gizatea y la Universidad de Deusto
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.rights.holder© 2014, Servicio Editorial de la Universidad del País Vasco Euskal Herriko Unibertsitateko Argitalpen Zerbitzua


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  • (2014) Número 29
    Gizarte inklusiboa lortzearren erronka. Sartu Federazioaren 25. urteurrena;;El reto de una sociedad inclusiva. 25 aniversario de Sartu

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